Descriptif de la mission :

Description
Il pilote l’alignement du système d’information du métier sur les
orientations stratégiques et sur les
processus métiers.
Il propose des scénarios d’évolution du système d’information
cohérents avec les objectifs et les
processus définis
Il garantit la cohérence globale et dynamique ainsi que la
pertinence et la performance du SI du Métier.
PILOTAGE STRATÉGIQUE :
• Contribue à l’optimisation des processus métiers, des données,
des applications et des systèmes associés (détection
d’opportunités…).
• Participe au pilotage de la performance, notamment économique
du SI
• Promeut par des actions de conseil et de communication la
cartographie du système d’information comme un outil d’aide à la
décision et au pilotage de la performance
• Anticipe les changements et leurs impacts métiers sur le SI, et
réciproquement
• Est responsable de la gestion du budget d'informatisation de son
domaine
ADMINISTRATION DU SI :
• Formalise, consolide et fait évoluer la cartographie générale du
système d’information en
s'appuyant sur :
- Les modèles fonctionnels du métier ;
- Les architectures des processus du métier ;
- Les référentiels des informations de base et communes du métier ;
- Les architectures fonctionnelles du SI (existant/cible)
• Participe à l'administration du système d’information en termes
de référentiels, règles, démarches, méthodologies, objets métier, et
outils.
QUALITÉ ET CONDUITE DE PROJET :
• Évalue la cohérence unitaire et globale (portefeuille) des projets
par rapport au système
d’information (existant/cible)
• Consolide les écarts en termes de délais, de coûts ou de qualité
• Capitalise l’ensemble des connaissances sur le système
d’information du métier :
Garantit la qualité de la conduite de projet
Gère la cartographie des compétences nécessaires à l’évolution du
SI
Apporter ponctuellement une expertise sur :
* des projets/activités à fortes spécificités Techniques,
* une connaissance spécifique du paramétrage technicofonctionnel du produit/outil.
* des missions de conseil, audit, et/ou études spécifiques.
Assiste l'équipe maîtrise d'ouvrage projet dans ses activités,
participe à l'animation et à la gestion de toutes les phases du projet
de fabrication de la solution.
Collecte et priorise les exigences métier et s'assure en recette MOA
que la solution proposée couvre le périmètre et les exigences
métier définies.
Descriptif des prestations attendues (selon mission)
• Contribuer à la collecte, la formalisation et la priorisation des
exigences métier et des cas d'utilisation.
• Contribuer à la définition des scenarii de test métier et anime la
recette MOA.
• Contribuer à la définition des indicateurs d'appropriation de
l'outil.
• Contribuer à l'analyse de l'existant, à la modélisation des
processus métiers cible et aux travaux d'accompagnement au
changement métier.
• Contribuer au pilotage et à l'animation des activités maîtrise
d'ouvrage du projet.
Livrables
Exemples de livrables:
• Contrat d’Avant-Projet
• Document d'analyse de l’existant
métier
• Cartographie et modélisation des
processus
• Apporte des retours
d’expérience Cas d’utilisations
• Spécifications générales
• Dossier d’accompagnement au
changement
• Spécifications détaillées
Compétences
Exemples de compétences:
- Bonne connaissance des usages des banques de leur SI.
- Bonne connaissance du métier bancaire et des
processus métiers
- Capacité à pouvoir intégrer dans le SI des éléments
exogènes (SaaS, Cloud, progiciels, plates-formes de
convergence…) et de plus en plus interdépendants.
- Aisance relationnelle pour améliorer de manière
continue les relations entre les métiers, la MOA (quand
elle existe) et la MOE.

Environnement Technique

MOA

MOE