Descriptif de la mission :

Notre client souhaite renforcer ses équipes avec un expert en épargne salariale. L’objectif est d’apporter une expertise métier pointue sur les dispositifs d’épargne salariale, en s’appuyant sur une expérience significative acquise chez un teneur de compte (type Amundi ou acteur équivalent).

__________________ Objectifs de la mission
• Accompagner le développement et l’évolution des offres en épargne salariale
• Garantir la conformité et l’efficacité des dispositifs mis en place
• Apporter une expertise fonctionnelle sur les processus de tenue de compte

______________ Responsabilités principales
• Participer à l’implémentation de solutions en épargne salariale (PEE, PERCO, PER Collectif…)
• Piloter et/ou réaliser les phases de tests (recette fonctionnelle, UAT)
• Analyser et optimiser les processus de gestion liés à la tenue de compte
• Intervenir sur le circuit complet de l’épargne salariale :
o Collecte des flux
o Traitement des opérations (versements, arbitrages, rachats…)
o Gestion des référentiels
• Collaborer avec les équipes IT, métiers et partenaires externes
• Assurer la documentation des processus et des évolutions

_________________Profil recherché
• Expérience significative chez un teneur de compte (ex : Amundi, BNP Paribas Asset Management, Natixis Investment Managers…)
• Solide maîtrise des dispositifs d’épargne salariale et retraite collective
• Bonne compréhension des circuits de gestion et des flux associés
• Expérience en implémentation et en phases de tests
• Capacité à intervenir à l’interface entre métiers et IT
• Rigueur, autonomie et excellent relationnel

________________ Compétences clés
• Épargne salariale (PEE, PERCO, PER Collectif)
• Tenue de compte / conservation
• Recette fonctionnelle & stratégie de tests
• Gestion des flux financiers
• Connaissance des outils métiers (SI teneur de compte)

Environnement Technique

Flux financiers

epargne salariale

amundi

teneur de compte

implémentation

test

PER

PERCO

PEE